Día del Trabajador: ¿Cómo presentar una denuncia cuando se vulnera un derecho laboral?

Los trabajadores gozan de derechos, que de ser vulnerados deben alertarse al Ministerio de Trabajo para que proceda un trámite administrativo contra el empleador.

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En Ecuador, los trabajadores gozan de los siguientes derechos:

- Derecho a un trato digno y a pagos justos.

- Afiliación a la Seguridad Social, desde el primer día de trabajo.

- Trabajar máximo ocho horas diarias y 40 horas a la semana.

- Recibir el décimo tercer y décimo cuarto sueldo, en diciembre y agosto, respectivamente.

- Las vacaciones deben ser remuneradas.

- Licencia de maternidad de 12 semanas, en casos comunes, y de paternidad de 10 días.

En caso de que alguno de estos derechos se incumpla, los trabajadores pueden presentar una denuncia de manera virtual y presencial.

En el primer caso, los trabajadores deben dirigirse al apartado de denuncia del Sistema Único de Trabajo (SUT), dirigirse a la sección correspondiente: empresas privadas o instituciones públicas y llenar la información solicitada.

De manera presencial, se realizará en cualquier Dirección del Ministerio del Trabajo, en la ventanilla de atención al usuario. La documentación puede presentarse de manera escrita o impresa.

En ambos casos el trabajador debería contar con la información completa personal y del empleador. Incluso la fecha exacta de ingreso y salida del trabajo, y llevar la cédula de identidad.

Sobre el empleador, debe conocer el nombre de la empresa, del representante legal, el RUC, dirección exacta y croquis.

Si comparece con patrocinio de abogado, el trabajador deberá adjuntar dos escritos detallando la información señalada anteriormente, con los fundamentos de hecho y de derecho, copia de cédula del denunciante, copia de la credencial del abogado patrocinador y el croquis.

La notificación de la denuncia llegará al correo registrado durante el trámite.

Con corte a marzo de 2022, se han atendido a más de 88 mil denuncias, de acuerdo a la información del Ministerio de Trabajo. Siendo Quito la ciudad con más denuncias atendidas y Guayaquil la que presenta más denuncias ingresadas.